Pedagogisch medewerker vacatures
Ben jij op zoek naar pedagogisch medewerker vacatures waarbij je zelf bepaalt waar en wanneer je werkt? Kom werken in de kinderopvang via Zorgwerk! Via onze handige app kan jij zelf kiezen uit al onze losse diensten, langdurige opdrachten en pedagogisch medewerker vacatures. Werk waar, wanneer en hoe je wil!
Weten hoe het is om te werken als pedagogisch medewerker via Zorgwerk?
Is de vacature pedagogisch medewerker bij Zorgwerk iets voor jou?
Zonder zorgen werk vinden? Dat kan alleen bij Zorgwerk. Meld je bij ons aan en vind in onze gemakkelijke app binnen no time jouw ideale diensten als pedagogisch medewerker in de kinderopvang. Heb zelf de regie en stel naar wens jouw eigen rooster samen. Is dat in loondienst, waarbij jouw salaris wekelijks wordt uitbetaald? Of je nu veel diensten wil gaan werken of op zoek bent naar een bijbaan in de kinderopvang. Alles is mogelijk. Meld je dan nu aan als pedagogisch medewerker!
Flexibele pedagogisch medewerker vacatures bij jou in de buurt?
Voelen kinderen zich helemaal vertrouwd bij jou en stimuleer jij hun groei en ontwikkeling? Maak jij van elke dag een feestje samen met het kind en de ouders? Dan ben jij geknipt om te werken als pedagogisch medewerker. Samen met de leukste kinderdagverblijven, BSO’s en peuterspeelzalen bieden wij werk door heel Nederland, zoals in Rotterdam, Den Haag, Amsterdam, Groningen, Eindhoven en Utrecht. Ga snel op zoek naar de leukste pedagogisch medewerker vacatures via Zorgwerk!
In onze app kan je kiezen uit werk in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal. De ontwikkeling van de kinderen staat voorop en dit hou je dan ook goed in de gaten om te communiceren naar ouders, collega’s of een deskundige. Bovendien ben jij goed in het organiseren van leuke en leerzame activiteiten en draai jij je hand niet om voor een lichte huishoudelijke taak.
Wij verwachten van jou
Een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang, buitenschoolse opvang BSO of naschoolse opvang NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO.
Een inschrijving in het Personenregister Kinderopvang.
Een enthousiast, verantwoordelijk, betrouwbaar en representatief karakter.
Herken jij jezelf hierin? Meld je aan voor de vacature pedagogisch medewerker!
Kies voor Zorgwerk!
Wij willen alleen het allerbeste voor jou. Happiness staat hoog op ons lijstje en er is altijd ruimte voor bijscholing. Wij bieden dan ook:
Altijd een marktconform salaris als pedagogisch medewerker. Wekelijks uitbetaald.
Onbeperkt toegang tot al onze aangeboden losse diensten en langdurige opdrachten in de Zorgwerk app.
Gratis scholing bij Zorgwerk Academy (voor medewerkers).
Veel afwisseling en flexibiliteit in jouw werk in de kinderopvang.
Zelf jouw eigen rooster samenstellen.
Grote keuze uit de leukste kinderdagverblijven en BSO’s.
Zie jij net als 75.000 andere zorgprofessionals de voordelen van werken in de kinderopvang via Zorgwerk? Bekijk de leukste vacatures voor pedagogisch medewerkers!
Werken bij Zorgwerk
Veelgestelde vragen
-
Wat je gaat verdienen als pedagogisch medewerker verschilt of je aan de slag gaat als zzp’er of medewerker via Zorgwerk. Als je als zzp’er aan de slag gaat als pedagogisch medewerker kun je zelf jouw eigen tarief bepalen. Een marktconform tarief voor een pedagogisch medewerker is 35,- tot 40,- euro.
Als je aan de slag gaat als uitzendkracht (medewerker) bij Zorgwerk dan verdien je minimaal evenveel als wanneer je in vaste dienst zou werken bij de opdrachtgever. Dit heet de inlenersbeloning. Hierdoor kan je uurloon per opdrachtgever, functie en branche verschillen, maar het is altijd gebaseerd op het uitgangsuurloon dat tijdens de inschrijfsessie is afgesproken. Als medewerker ontvang je regelmatig een toeslag op je brutoloon (ORT), als je een dienst werkt buiten gangbare werkdagen en kantoortijden.
—> Meer lezen over wat je bij Zorgwerk als pedagogisch medewerker gaat verdienen.
-
In dit artikel lees je alles over de kwalificatie-eisen voor pedagogisch medewerker en peuterspeelzaalleidster. Deze kwalificatie-eisen zijn zeer streng en wordt niet vanaf geweken. In dit artikel helpen wij je om te controleren of jij op basis van jouw diploma mag werken in de kinderopvang of peuterspeelzaal.
Om te mogen werken als pedagogisch medewerker in de Kinderopvang of als peuterspeelzaalleidster moet de bijbehorende kwalificatie-eis worden gevolgd.
De kwalificatie-eis voor pedagogisch medewerker is gepubliceerd in de cao Kinderopvang. Een belangrijk onderdeel van de kwalificatie-eisen zijn diploma’s. Daarnaast zijn er aanvullende eisen.
-
In de Wet IKK is de eis opgenomen dat pedagogisch medewerkers en peuterspeelzaalleid(st)ers mondelinge Nederlandse taalvaardigheid moeten hebben op niveau 3F/ B2. Het gaat om gesprekken voeren, luisteren en spreken. Met behulp van een diploma of certificaat kan deze taalvaardigheid worden aangetoond. De Taaleis 3F wordt niet verplicht voor medewerkers in de buitenschoolse opvang (BSO), voor de BSO geldt een lagere taaleis (2F of B1). Voor de taaleis 2F is een opleiding op minimaal mbo niveau 3 voldoende.
Heb je andere vragen? Bezoek het uitgebreide helpcenter →